Information Confédérale "La CFE-CGC réaffirme son opposition au projet de réforme des retraites"
A la suite de son comité directeur du 21 octobre, la CFE-CGC réaffirme unanimement son opposition au projet de réforme des retraites. Sur le fond, l'ensemble de nos analyses convergent toujours davantage vers le constat d'une inutilité et surtout d'une dangerosité du nouveau système en termes de paupérisation, de perte de confiance et de cohésion au sein de la société.
Ordre du Jour du CSE du jeudi 28 Novembre 2019
Veuillez trouver ci-dessous l'ordre du jour du prochain CSE :
I. Approbation du procès-verbal de la réunion CSE du 21 novembre 2019 ou de l’extrait de PV concernant le point VII de l’ODJ du 21 novembre.
II. Poursuite de l’information et Consultation sur l’évolution de la délivrance de l’offre de service mobilité internationale
III. Information en vue d’une consultation sur le pilote concernant la mise en place de lieux uniques d’accompagnement Pôle emploi et Cap emploi
IV. Désignation des représentants de proximité.
V. Composition et Désignation des membres des Commissions notamment
Commission politique sociale
Commission activités sociales et culturelles
Commission économique
Commission des marchés
VI. Echanges sur les modalités de mutualisation entre membres des commissions (hors CSSCT art. 2.8.3.2 de l’accord du 5 avril sur le renouveau des instances de représentation du personnel à Pole emploi)
VII. Echanges sur l’élaboration du Règlement Intérieur
VIII. Présentation du déploiement du guide de la Laïcité
IX. Informations sociales : Tableau de bord RH
X. Questions diverses.
Ordre du jour réunion CSE du 21/11/2019
Pour cette première réunion voici l'ordre du jour :
I. Désignation du secrétaire, du trésorier et des éventuels autres membres du bureau
II. Désignation des membres de la CSSCT
III. Désignation du référent en matière de lutte contre le harcèlement sexuel et les
agissements sexistes
IV. Echange sur les modalités de désignation des représentants de proximité
V. Compte-rendu de gestion et transmission des documents par le comité sortant (par l’ancien trésorier et l’ancien secrétaire du CE)
VI. Résolution sur l’affectation de l’intégralité des biens de toute nature de l’ancien Comité d’entreprise et sur le transfert de ses droits, obligations, dettes et créances au CSE.
VII. Résolution sur l’ouverture des comptes bancaires du CSE et sur les modalités de fonctionnement des comptes
VIII. Présentation de l’outil BMS
IX. Remise et présentation d'une
Complémentaire Santé Pôle Emploi : ce qui change en 2020 !
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